ຂ່າວສານ

ໃນວັນທີ 04-05 ຕຸລາ 2022 ສະຖາບັນການເງິນຈຸນລະພາກທີ່ຮັບເງິນຝາກ ຈຳປາລາວ ຈາກແຂວງຫຼວງພະບາງ ນຳທີມໂດຍທ່ານ ນາງ ນິນທະສອນ ໄຊຍະສະຫວັນ ປະທານສະພາບໍລິຫານ ສກຈຮ ຈຳປາລາວ ພ້ອມດ້ວຍຄະນະ 2 ທ່ານ, ຄະນະອຳນວຍການ 3 ທ່ານ ແລະ ພະນັກງານ ວິຊາການ 10 ທ່ານ ລວມຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມ 16 ທ່ານ, ຍິງ 6 ທ່ານ,  ໄດ້ລົງທັດສະນະສຶກສາແລກປ່ຽນ

ບົດຮຽນນຳສອງສະຖາບັນການເງິນຈຸນລະພາກທີ່ຮັບເງິນຝາກເຊັ່ນ: ສກຈຮ ເອກພັດທະນາ ທີ່ບ້ານສະພານທອງເໜືອ  ເມືອງສີສັດຕະນາກ ນະຄອນຫຼວງວຽງຈັນ ແລະ ສກຈຮ ປະຕູຄຳ ທີ່ບ້ານວັດຈັນ ເມືອງຈັນທະບູລີ ນະຄອນຫຼວງວຽງຈັນ, ທີ່ເປັນຄູ່ຮ່ວມງານຂອງກອງທຶນ LAFF,   ເຊິ່ງ

ໃນວັນທີ 04 ຕຸລາ 2022 ໃຫ້ກຽດຕ້ອນຮັບໂດຍ ທ່ານ ສົມພອນ ສີແສງລັດ ອຳນວຍການ ສກຈຮ ເອກພັດທະນາ ພ້ອມດ້ວຍຄະນະບໍລິຫານ ແລະ ໃນວັນທີ່ 05 ຕຸລາ 2022 ໃຫ້ກຽດຕ້ອນຮັບໂດຍ ທ່ານ ນາງ ຂັນມະນີ ສຸທຳມະວົງ ອຳນວຍການ ສກຈຮ ປະຕູຄຳ ພ້ອມດ້ວຍຄະນະບໍລິຫານ, ໂດຍການສະໜັບສະໜູນຈາກກອງທຶນ LAFF_ທະນາຄານແຫ່ງສປປ ລາວ, ພ້ອມນີ້ ກໍ່ມີ, ຄະນະຄຸ້ມຄອງ ແລະ ບໍລິຫານງານກອງທຶນ LAFF (LMU) 02 ທ່ານ ໃຫ້ກຽດເຂົ້າຮ່ວມ.

ຈຸດປະສົງຂອງການທັດສະນະສຶກສາໃນຄັ້ງນີ້ກໍ່ເພື່ອສ້າງຂີດຄວາມສາມາດໃຫ້ແກ່ຄະນະສະພາ ບໍລິຫານ ສກຈຮ ຈຳປາລາວ ໃນການຄຸ້ມຄອງບໍລິຫານສະຖາບັນການເງິນຈຸນລະພາກທີ່ເປັນມືອາ ຊີບ. ນອກຈາກນີ້, ຈຸດປະສົງສະເພາະແມ່ນເພື່ອແລກປ່ຽນບົດຮຽນກ່ຽວກັບການບໍລິຫານອົງກອນກັບສອງສະຖາບັນການເງິນດັ່ງກ່າວທີ່ມີຄວາມເຂັ້ມແຂງທາງດ້ານການຄຸ້ມຄອງບໍລິຫານ

 ບົດຮຽນທີ່ສາມາດຖອດຖອນໄດ້ໃນການທັດສະນະສຶກສາຄັ້ງນີ້ມີຫຼາຍຢ່າງເຊັ່ນ ການຄຸ້ມ ຄອງບໍລິຫານສະຖາບັນການເງິນ, ການບໍລິຫານອົງກອນທີ່ດີຕາມພາລະບົດບາດສິດ ແລະ ໜ້າທີ່, ການສ້າງສາພັດທະນາພະນັກງານສືບທອດ, ກົນໄກການດັດປັບອັດຕາດອກເບ້ຍເງິນຝາກ ແລະ ເງິນກູ້, ການພັດທະນາການຕະຫຼາດຍຸກໃໝ່, ການສົ່ງເສີມ ແລະ ພັດທະນາແນວຄວາມຄິດໃນ ກິດຈະກຳຂອງລູກຄ້າ, ການສົ່ງເສີມ ແລະ ຊຸກຍູ້ການຊ່ວຍເຫຼືອສັງຄົມ, ການບໍລິຫານບຸກຄະລາກອນ ແລະ ແຮງຈູງໃຈ, ການຄຸ້ມຄອງສາຂາ ແລະ ໜ່ວຍບໍລິການ, ການນຳໃຊ້ ແລະ ພັດທະນາເຕັກໂນໂລຢີເຂົ້າໃນການດຳເນີນງານຂອງສະຖາບັນ ແລະ ຜົນສຳເລັດໃນການປ່ອຍກູ້ແບບກຸ່ມ ແລະ ການປະກັນໄພເງິນກູ້.

  ການທັດສະນະສຶກສາແລກປ່ຽນບົດຮຽນຂອງ ສກຈຮ ຈຳປາລ່າວ ໃນຄັ້ງນີ້ ບໍ່ພຽງແຕ່ໄດ້ ຮັບໝາກຜົນທີ່ດີ ແຕ່ຍັງເປັນການສ້າງສາຍພົວພັນທີ່ດີລະຫວ່າງສະຖາບັນການເງິນດ້ວຍກັນ, ເຊິ່ງ ໃນອານາຄົດອາດຈະໄດ້ປຶກສາຫາລືແລກປ່ຽນບົດຮຽນເຊິ່ງກັນແລະກັນ, ເພື່ອສືບຕໍ່ວາງແຜນຍຸດ ທະສາດໃນຕໍ່ໜ້າ ກ່ຽວກັບການສົ່ງເສີມວຽກງານ ການຄຸ້ມຄອງບໍລິຫານຂອງສະຖາບັນການເງິນ ໃຫ້ປະສົບຜົນສຳເລັດຍິ່ງຂຶ້ນ. ນອກຈາກນັ້ນ, ເພື່ອການເສີມສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃຫ້ແກ່ສະຖາ ບັນການເງິນໃນ ສປປ ລາວ ໃນການສົ່ງເສີມຈຸນລະວິສາຫະກິດ, ສຸກຍູ້ສົ່ງເສີມການຜະລິດໃຫ້ ແກ່ປະຊາຊົນລາວທົ່ວປະເທດ.

ພາບ-ຂ່າວໂດຍ: ສຸກລາຕີ ບົວຄ່າສິດ

ໃນ​ວັນ​ທີ 01- 05 ​ສິງ​ຫາ  2022, ຄະ​ນະ​ຄຸ້ມ​ຄອງ ແລະ ​ບໍ​ລິ​ຫານກອງ​ທຶນ LAFF ​ໄດ້​ຮັບ​ການ​ແຕ່ງ​ຕັ້ງ​ຈາກ​ປະ​ທານ​ຄະ​ນະ​ຊີ້​ນຳ​ໂຄງ​ການກອງ​ທຶນ LAFF ເພື່ອ​ລົງຢ້ຽມຢາມ​ການ​ປະ​ຕິ​ບັດ​ວຽກ​ງານ​ການ​ປ່ອຍ​ເງິນ​ກູ້​ຍ່ອຍ​ຂອງ​ສະ​ຖ​າ​ບັນ​ການ​ເງິນ​ທີ່​ເປັນ​ຄູ່​ຮ່ວມງານ 02 ​ແຫ່ງກໍ່ຄື: ທະ​ນາ​ຄານ ເອ​ຊີ​ລີ​ດາ ລາວ​ຈຳ​ກັດ ແລະ ທະ​ນາ​ຄານ ບີ​ໄອ​ຊີ ລາວ​ຈຳ​ກັດ ທີ່​ແຂວງ​ ຈຳ​ປາ​ສັກ, ເຊິ່ງຄະ​ນະ​ລົງ​ຢ້ຽມ​ຢາມ​ພາກ​ສະ​ໜາມ​ໃນ​ເທື່ອນີ້ ແມ່ນນຳ​ໂດຍ​ທ່ານ ນາງ ຄຳ​ຫຼ້າ ເຮືອນ​ມະ​ນີ​ວົງ, ຮອງ​ຫົວ​ໜ້າ​ກົມ​ຄຸ້ມ​ຄອງ​ທະ​ນາ​ຄານ​ທຸ​ລະ​ກິດ ທັງ​ເປັນ​ຄະ​ນະ​ຊີ້​ນຳ​ໂຄງ​ການກອງ​ທຶນ LAFF, ທ່ານ ບຸນ​ລ້ຳ ສິ​ຕະ​ພອນ ຮອງ​ຫົວ​ໜ້າ​ພະ​ແນກ​ສິນ​ເຊື່ອ ກົມ​ບໍ​ລິ​ການ​ທະ​ນາ​ຄານ ທັງ​ເປັນ​ຫົວ​ໜ້າ​ກອງ​ເລ​ຂາ​ຂອງ​ໂຄງ​ການ ກອງ​ທຶນ LAFF, ທ່ານ ກິ​ແກ້ວ ບົວ​ລະ​ເພັດ ພະ​ນັກ​ງານ​ວິ​ຊາ​ການ​ຈາກ​ພະ​ແນກ​ຄຸ້ມ​ຄອງ​ໂຄງ​ການ ກົມ​ຄຸ້ມ​ຄອງ​ສະ​ຖ​າ​ບັນ​ການ​ເງິນ, ທ່ານ ນາງ ສ້ອຍ​ສຸ​ວັນ ສີ​ບໍ​ລິ​ບູນ ພະ​ນັກ​ງານ​ວິ​ຊາ​ການ ພະ​ແນກ​ສິນ​ເຊື່ອ ກົມ​ບໍ​ລິ​ການ​ທະ​ນາ​ຄານ ທັງ​ເປັນ​ຜູ້​ຈັດ​ການກອງ​ທຶນ LAFF, ແລະ ທ່ານ ນາງ ສຸກ​ລາ​ຕີ ບົວ​ຄ່າ​ສິດ ພະ​ນັກ​ງານ​ວິ​ຊາ​ການ ພະ​ແນກ​ສິນ​ເຊື່ອ ກົມ​ບໍ​ລິ​ການ​ທະ​ນາ​ຄານ ທັງ​ເປັນ​ນັກ​ວິ​ເຄາະ​ດ້ານ​ການ​ເງິນ​ຂອງກອງ​ທຶນ LAFF. ນອກ​ຈາກນັ້ນ, ຍັງ​ມີ​ທ່ານ ແກ້ວ​ລັບ​ທະ​ວົງ ສົງ​ສະ​ໄໝ​ວົງ ຈາກ​ທີມ​ງານ​ທີ່​ປຶກ​ສາບໍລິສັດ AFC ເປັນ​ຜູ້​ຕິດ​ຕາມ​ຄະ​ນະໃນຄັ້ງນີ້.

ຈຸດ​ປະ​ສົງ​ໃນ​ການ​ລົງ​ຢ້ຽມ​ຢາມ​ພາກ​ສະ​ໜາມແມ່ນ​ເປັນພາ​ລະ​ໜ້າ​ທີ່​ໜື່ງ​ຂອງ​ຄະ​ນະ​ຄຸ້ມ​ຄອງ ແລະ ​ບໍ​ລິ​ຫານກອງ​ທຶນ LAFF ​ພາຍຫຼັງການ​ປ່ອຍ​ເງິນ​ກູ້ໃຫ້ແກ່ສະ​ຖາ​ບັນ​ການ​ເງິນ​ທີ່​ເປັນ​ຄູ່​ຮ່ວມ​ງານ (PFIs) ໂດຍສະເພາະການ ລົງຢ້ຽມຢາມໃນຄັ້ງນີ້ແມ່ນລົງຕິດ​ຕາມ​ການ​ປະ​ຕິ​ບັດ​ວຽກ​ງານ​ການ​ປ່ອຍ​ເງິນ​ກູ້​ຍ່ອຍ​ຂອງ​ ທະ​ນາ​ຄານ ບີ​ໄອ​ຊີ ລາວ​ຈຳ​ກັດ ແລະ ທະ​ນາ​ຄານ ເອ​ຊີ​ລີ​ດາ ລາວ​ຈຳ​ກັດ ທີ່​ແຂວງ ​ຈຳ​ປາ​ສັກ ເພື່ອ​ຕິດ​ຕາມ​ເບີ່ງ​ປະ​ເດັນ​ຕ່າງໆ​​ດັ່ງ​ລຸ່ມນີ້:

  • ​​ເພື່ອ​ລົງ​ເບີ່ງ​ການ​ປະ​ຕິ​ບັດ​ວຽກ​ງານ​ຕົວ​ຈິງ​ຂອງ​ສາ​ຂາ ແລະ ໜ່ວຍ​ບໍ​ລິ​ການ​ທີ່​ໄດ້​ຖືກ​ຄັດ​ເລືອກ​ໂດຍ​ຄະ​ນະ​ລົງ​ຢ້ຽມ​ຢາມ​ພາກ​ສະ​ໜາມ ເພື່ອ​ຮັບ​ຮູ້​ການ​ປະ​ຕິ​ບັດ​ວຽກ​ງານ​ຂອງ​ສາ​ຂາ ແລະ ໜ່ວຍ​ບໍ​ລິ​ການ ລວມ​ເຖິງ​ສະ​ພາບ​ຄວາມ​ຄືບ​ໜ້າ​ກ່ຽວ​ກັບ​ການ​ປ່ອຍ​ເງິນ​ກູ້​ຍ່ອຍ, ຂໍ້​ສະ​ດວກ ແລະ ຂໍ້​ຫຍຸ​້ງ​ຍາກ ແລະ ບັນ​ຫານ​ອື່ນໆ​ທີ່​ກ່ຽວ​ຂ້ອງ​ກັບ​ການ​ປ່ອຍ​ເງິນ​ກູ້​ຍ່ອຍ;
  •  ເພື່ອ​ຮັບ​ຮູ້​ຄຳ​ຄິດ​​ເຫັນ​ຂອງ​ລູກ​ຄ້າ​ຂອງ​ສະ​ຖາ​ບັນ​ການ​ເງິນ​ທີ່​ເປັນ​ຄູ່​ຮ່ວມ​ງານ ເຊີ່ງ​ເປັນ​ຜູ້​ກູ້​ຢືມ​ຍ່ອຍ ລວມ​ເຖ​ິງ​ການ​ໄດ້​ຮັບ​ທຶນ​ເງິນ​ກູ້​ຕົວ​ຈິງ, ການ​ນຳ​ໃຊ້​ເງິນ​ກູ້, ຜົນ​ປະ​ໂຫຍດ​ທີ່​ໄດ້​ຮັບ​ຈາກ​ເງິນ​ກູ້ ແລະ ຂໍ້​ສະ​ດວກ ແລະ ຂໍ້​ຫຍຸ​້ງ​ຍາກ​ທີ່​ລູກ​ຄ້າ​ໄດ້​ພົບ​ໃນ​ໄລ​ຍະ​ຜ່ານ​ມາ.

ການ​ລົງ​ຢ້ຽມ​ຢາມຫ້ອງ​ການ​ສາ​ຂາ​ປາກ​ເຊຂອງ​ທະ​ນາ​ຄານບີ​ໄອ​ຊີລາວ​ຈຳ​ກັດ ​ສ້າງ​ຕັ້ງ​ຂື້ນ​ໃນ​ວັນ​ທີ 27/07/2009, ໃນເມື່ອ​ກ່ອນ​ມີ​ຊື່​ວ່າ ທະ​ນາ​ຄານ ​ໄອຊີບີ ແລະ ຕໍ່​ມາ​ໄດ້​ປ່ຽນ​ຊື່​ມາ​ເປັນ​ທະ​ນາ​ຄານ ບີ​ໄອ​ຊີ ຈົນ​ເຖິງ​ປະ​ຈຸ​ບັນ,​ເຊິ່ງມີ​ພະ​ນັກ​ງານ​ທັງ​ໝົດຈຳ​ນວນ 13 ທ່ານ, ​ໃນ​ນັ້ນມີພະ​ນັກ​ງານ​ສິນ​ເຊື່ອ​ 2 ທ່ານ (ຫົວ​ໜ້າ​ສິນ​ເຊື່ອ ແລະ ຜູ້​ຊ່ວຍ), ຜະ​ລິດ​ຕະ​ພັນ​ເງິນ​ກູ້​ທີ່​ໃຫ້​ບໍ​ລິ​ການ​ແກ່​ລູກ​ຄ້າ​ປະ​ກອບ​ມີ 5 ຜະ​ລິດ​ຕະ​ພັນ ເຊັ່ນ​ວ່າ: ສິນ​ເຊື່ອ​ເພື່ອ​ການ​ປຸກ​ສ້າງ, ສິນ​ເຊື່ອ​ເພື່ອ​ການ​ຄ້າ, ສິນ​ເຊື່ອ​ເພື່ອ​ການ​ສຶກ​ສາ, ສິນ​ເຊື່ອ​ເພື່ອ​ການ​ຊື້​ດິນ​ເປົ່າ​ຫວ່າງ, ແລະ ສິນ​ເຊື່ອ​ການ​ສົ່ງ​ເສີມ MSMEs.

ການ​ລົງ​ຢ້ຽມ​ຢາມ​ລູ​ກ​ຄ້​າສາ​ຂາ​ປາກ​ເຊ​ ຂອງ​ທະ​ນາ​ຄານ ບີ​ໄອ​ຊີ ຄ​ະ​ນະ​ໄດ້​ລົງຢ້ຽມ​ຢາມ​ລູກ​ຄ້າ​ຈຳ​ນວນ 03 ລາຍທີ່ເປັນ​ຜູ້​ກູ້​ຢືມ​ຍ່ອຍ​ຈາກທຶນເງິນກູ້ຈາກກອງ​ທຶນ LAFF, ເຊີ່ງ​ເປັນ​ຜູ້​ປະ​ກອບ​ການ​ຄ້າ​ຂາຍ​ຍ່ອຍ​ຢູ່​ຕະ​ຫຼາດ​ດາວ​ເຮືອງ​ທີ່​ເມືອງ​ປາກ​ເຊ, ທັງ​ເປັນ​ລູ​ກ​ຄ້າ​ໃໝ່ ທີ່​ຫາກໍ່​ໄດ້​ຢືມ​ເງິນ​ຈ​າກ​ທະ​ນາ​ຄານ ບີ​ໄອ​ຊີ, ໂດຍພວກ​ເຂົາ​​ໄດ້ລາຍ​ງານ​ວ່າ ພວກເຂົາ​ມີ​ຄວາມ​ປະ​ທັບ​ໃຈ​ຫຼາຍກ່ຽວກັບ​ການ​ບໍ​ລິ​ການ​ຂອງ​ທະ​ນາ​ຄານ ບີ​ໄອ​ຊີ ແລະ ເງິນ​ກູ້​ທີ່​ພວກ​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ໄດ້​ຮັບສາມາດ​ຂະ​ຫຍາຍ​ທຸ​ລະ​ກິດ​ຂອງ​ພວກ​ເຂົາ​ເຈົ້າ.

  • ການ​ລົງ​ຢ້ຽມ​ຢາມ​ຫ້ອງ​ການ​ສາ​ຂາ​ປາກ​ຊ່ອງ​ ຂອງ​ທະ​ນາ​ຄານ ເອ​ຊີ​ລີ​ດາ ລາວ ຈຳ​ກັດ ​ສ້າງ​ຕັ້ງ​ຂື້ນ​ໃນ​ວັນ​ທີ 04/05/2009, ປະ​ຈຸ​ບັນ​ ​ມີ​ພະ​ນັກ​ງານ​ທັງ​ໝົດຈຳ​ນວນ 23 ທ່ານ, ເຊີ່ງ​ໃນ​ນັ້ນ ພະ​ນັກ​ງານ​ສິນ​ເຊື່ອ​ມີ​ 8 ທ່ານ (ລວມ​ທັງ​ຫົວ​ໜ້າ​ໜ່ວຍ​ງານ​ສິນ​ເຊື່ອ).
  • ການ​ລົງ​ຢ້ຽມ​ຢາມ​ລູ​ກ​ຄ້​າ​ ສາ​ຂາ​ປາກ​ຊ່ອງ ຂອງ​ທະ​ນາ​ຄານ ເອ​ຊີ​ລີ​ດາ ລາວ ຈຳ​ກັດ
  • ຄ​ະ​ນະ​ໄດ້​ລົງຢ້ຽມ​ຢາມ​ລູກ​ຄ້າ​ຈຳ​ນວນ 03 ລາຍ​ເຊີ່ງ​ເປັນ​ຜູ້​ກູ້​ຢືມ​ຍ່ອຍ ທຶນ​ເງິນ​ກູ້​ຈາກກອງ​ທຶນ LAFF ທັ​ງ​ໝົດ. ໃນ​ຈຳ​ນວນລູກ​ຄ້າ​ທັງ 03 ລາຍນັ້ນ ຜູ້​ທີ​ໜື່ງ​ (ທ​. ບຸນ​ລັບ) ແມ່ນ​ເປັນ​ຜູ້​ປະ​ກອບ​ການ​ປຸງ​ແຕ່ງ​ກາ​ເຟ, ສ່ວນຜູ້​ທີ​ສອງ ແລະ ຜູ້​ທີ​ສາມ  ​(ທ. ວົງ​ຄານ ແລະ ນາງ ໄພ​ວັນ) ແມ່ນ​ເປັນ​ຊາວ​ສວນ​ການ​ເຟ;
  • ​ລູກ​ຄ້າ​ທັງ​ສາມ​ລາຍ​ຍັງກ່າວ​ວ່າພວກເຂົາປະທັບໃຈໃນ ການບໍລິການຂອງທະນາຄານເອຊີລີດາຫຼາຍ. ນອກ ຈາກນີ້, ​ພວກ​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ບໍ່​ມີບັນ​ຫາກ່ຽວ​ກັບ​ອັດ​ຕາ​ດອກ​ເບ້ຍ ແລະ ວິ​ທີ​ການ​ຊຳ​ລະເງິນກູ້ຄືນ ເຊີ່ງ​ພວກ​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ເຫັນ​ວ່າ​ເປັນ​ວິ​ທີ​ການ​ທີ່​ເໝາະ​ສົມ ແລະ ສະ​ດວກ​ສະ​ບາຍ.
  • ການ​ລົງ​ຢ້ຽມ​ຢາມ​ຫ້ອງ​ການ​ໜ່ວຍ​ບໍ​ລິ​ການ ປະ​ຈຳ​ເມືອງ​ຈຳ​ປາ​ສັກຂອງ ​ທະ​ນາ​ຄານ ເອ​ຊີ​ລີ​ດາ ລາວ ຈຳ​ກັດສ້າງ​ຕັ້ງ​ຂື້ນ​ໃນ​ວັນ​ທີ 03/02/2012, ປະ​ຈຸ​ບັນ​ຫ້ອງ​ການ​ສາ​ຂາ​ປາກ​ຊ່ອງ​ປະ​ກອບ​ມີ​ພະ​ນັກ​ງານ​ທັງ​ໝົດຈຳ​ນວນ 15 ທ່ານ ຍິງ 01 ທ່ານ. ​ໃນ​ນັ້ນ, ພະ​ນັກ​ງານ​ສິນ​ເຊື່ອ​ມີ​ 06 ທ່ານ (ລວມ​ທັງ​ຫົວ​ໜ້າ​ໜ່ວຍ​ງານ​ສິນ​ເຊື່ອ);

ການ​ລົງ​ຢ້ຽມ​ຢາມ​ລູກຄ້າ ​ທະ​ນາ​ຄານເອ​ຊີ​ລີ​ດາ​ໜ່ວຍ​ບໍ​ລິ​ການ​ ເມືອງ​ຈຳ​ປາ​ສັກ

  • ຄ​ະ​ນະ​ໄດ້​ລົງຢ້ຽມ​ຢາມ​ລູກ​ຄ້າ​ຈຳ​ນວນ 02 ລາຍ​ເຊີ່ງ​ເປັນ​ຜູ້​ກູ້​ຢືມ​ຍ່ອຍ ທຶນ​ເງິນ​ກູ້​ຈາກກອງ​ທຶນ LAFF ທັ​ງ​ໝົດ. ໃນ​ຈຳ​ນວນລູກ​ຄ້າ​ທັງ 02 ລາຍນັ້ນ ຜູ້​ທີ​ໜື່ງ​ (ທ. ຖາແສງ ແກ້ວ) ເປັນຜູ້ປະກອບການໂຮງສີເຂົ້າ ແລະ ລ້ຽງໝູ,  ສ່ວນຜູ້​ທີ​ສອງ  ​(ທ່ານ ນ.ຂຽວ ແລະ ທ. ສົມ ສັກ ບຸນຈະເລີນ) ແມ່ນຜູ້ປະ ກອບການລ້ຽງໄກ່ ແລະ ປູກມັນຕົ້ນ.
  • ລູກ​ຄ້າ​ມີ​ຄວາມ​ປະ​ທັບ​ໃຈ​ຫຼາຍ ກ່ຽວກັບ​ການ​ບໍ​ລິ​ການ​ຂອງ​ທະ​ນາ​ຄາ​ນ ເອ​ຊີ​ລີ​ດາ ລາວຈຳກັດ ແລະ ສາມາດ ຍອມຮັບ ການຊຳລະດອກເບ້ຍ ແລະ ຕົ້ນທຶນໄດ້.

ສຸດ​ທ້າຍ ພວກ​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ຍັງ​ໄດ້​ສະ​ແດງ​ຄວາມ​ຂອງ​ໃຈ​ມາ​ຍັງ​ຄະ​ນະ​ກອງ​ທຶນ LAFF ແລະ ທະ​ນາ​ຄານ ເອ​ຊີ​ລີ​ດາ ລາວ ຈຳກັດ ທີ່​ໄດ້​ນຳ​ເອົາ​ທຶນ​ເງິນ​ກູ້​ຂະ​ໜາດ​ນ້ອຍ​ດັ່ງ​ກ່າວ​ມາ​ສູ່​ພວກ​ເຂົາ​ເຈົ້າ ແລະ ມີ​ເງື່ອນ​ໄຂ​ທີ່​ເໝາະ​ສົມ ​ເຊີ່ງ​ທຶນ​ເງິນ​ກູ້​ດັ່ງກ່າວ​ໄດ້​ຊ່ວຍເຮັດ​ໃຫ້​ພວກ​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ໄດ້​ນຳ​ໃຊ້​ເຂົ້າ​ສູ່​ການ​ຂະ​ຫຍາຍ​ທຸ​ລະ​ກິດ ກໍ່​ຄື​ກິດ​ຈະ​ກຳ​ການ​ຜະ​ລິດ​ຂອງ​ພວກ​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ ພ້ອມ​ທັງ​ເປັນ​ການ​ເພີ່ມ​ລາຍ​ຮັບ​ຂອງ​ຄອບ​ຄົວ​ຂອງ​ພວກ​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ນຳ​ອີກ​ດ້ວຍ.

ຜົນສຳເລັດໃນການລົງຢ້ຽມຢາມໃນຄັ້ງນີ້ເຫັນວ່າ ທຶນ​ເງິນ​ກູ້​ຈາກກອງ​ທຶນ LAFF ສາ​ມາດ​ຊ່ວຍ​ສ້າງ​ໃບ​ໜ້າ​    ໃໝ່​ໃຫ້​ແກ່​ທະ​ນາ​ຄານ ບີ​ໄອ​ຊີ ລາວ​ຈຳ​ກັດ ໃນ​ການ​​ນຳ​ເອົາ​ການ​ບໍ​ລິ​ການ​ຂອງ​ຕົນ​ລົງ​ສູ່​ລູກ​ຄ້າ​ລາຍ​ຍ່ອຍ ພ້ອມ​ທັງ​​ຊ່ວ​ຍ​ເຮັດ​ໃຫ້​ຜູ້​ປະ​ກອບ​ການ​ຈຸນ​ລະ​ວິ​ສາ​ຫະ​ກິດ ຫຼື ຜູ້​ຜະ​ລິດ​ຂະ​ໜາດ​ນ້ອຍ​ໄດ້ມີ​ໂອ​ກາ​ດ​ເຂົ້​ເຖິງ​ການ​ບໍ​ລິ​ການ​ດ້ານ​ການ​ເງິນ​ທີ່​ວ່ອງ​ໄວ, ສະ​ດວກ​ສະ​ບາຍ ແລະ ມີ​ເງື່ອນ​ໄຂ​ທີ່​ເໝາະ​ສົມ.

ລູ​ກ​ຄ້າ​​ຜູ້​ທີ່​ໄດ້​ຖືກ​ລົງ​ຢ້ຽມ​ຢາມ​ທັງ​ໝົດ ຂອງ​ທັງ​ສອງ​ທະ​ນາ​ຄານ ແມ່ນ​ໄດ້​ສະ​ແດງ​ຄວາມ​ເພີ່ງ​ພໍ​ໃຈ​ຕໍ່​ການ​ບໍ​ລິ​ການ ກໍ່​ຄື​ການ​ຮ່ວມ​ມື​ກັບ​ພະ​ນັກ​ງານ​ສິນ​ເຊື່ອ​ຂອງ​ທັງ​ສອງ​ທະ​ນາ​ຄານ. ສີ່ງນີ້​ແມ່ນ​ໄດ້​ສະ​ແດງ​ໃຫ້​ເຫັນ​ວ່າ ເງື່ອນ​ໄຂ​ຂອງ​ຜະ​ລິດ​ຕະ​ພັນ​ເງິນ​ກູ້ ທີ່​ສະ​ໜອງ​ໃຫ້​ໂດຍ​ທັງສອງ​ທະ​ນາ​ຄານ​ດັ່ງ​ກ່າວ​ແມ່ນ​ແທດ​ເໝາະ​ກັບ​ຄວາມ​ຕ້ອງ​ການ​ຂອງ​ລູກ​ຄ້າ ແລະ ທັງ​ສອງ​ທະ​ນາ​ຄານ​ດັ່ງ​ກ່າວກໍ່​ມີ​ການ​ສະ​ໜອງ​ການ​ບໍ​ລິ​ການ​ແກ່​ລູກ​ຄ້າ​ດ້ວຍ​ຄວາມ​ຮັບ​ຜິດ​ຊອບ. ຈາກການ​ລົງ​ຢ້ຽມ​ຢາມ​ພາກ​ສະ​ໜາມ​ໃນ​ເທື່ອນີ້ ​​ແມ່ນ​ໄດ້​ຮັບການ​ຊີ້​ນຳ​ພາ​ຢ່າງ​ໄກ້​ສິດ​ຈາກ​ຄະ​ນະ​ຊີ້​ນຳ​ກອງ​ທຶນ LAFF ​ ແລະ ໄດ້ຮັບການ​ຮ່ວມ​ໄມ້​ຮ່ວມ​ມື​ຈາກ​ພາກ​ສ່ວນ​ທີ່​ກ່ຽວ​ຂ້ອງ​ເປັນ​ຢ່າງ​ດີ, ໂດຍ​ສະ​ເພາະ​​ ຈາກ​ຄະ​ນະ​ຜູ້​ບໍ​ລິ​ຫານ​ຂອງ​ທະ​ນາ​ຄານ​ທັງ​ສອງທະນາຄານ​ທີ່​ໄດ້​ຖືກ​ລົງ​ຢ້ຽມ​ຢາມ ລວມ​ທັງ​ສາ​ຂາ ແລະ ໜ່ວຍ​ບໍ​ລິ​ການ​ທີ່​ກ່ຽວ​ຂ້ອງ, ຈື່ງ​ເຮັດ​ໃຫ້​ການ​ລົງ​ຢ້ຽມ​ຢາມ​ພາກ​ສະ​ໜາມ​ຂອງ​ຄະ​ນະ​ຄຸ້ມ​ຄອງ​ບໍ​ລິ​ຫານກອງ​ທຶນ LAFF ໃນ​ເທື່ອນີ້​ປະ​ສົບ​ຜົນ​ສຳ​ເລັດ​ຕາມ​ລະ​ດັບ​ຄາດ​ໝາຍ.

ພາບ-ຂ່າວໂດຍ: ສຸກລາຕີ ບົວຄ່າສິດ

ໃນວັນທີ 21 ມິຖຸນາ 2022 ຜ່ານມານີ້, ທີ່ໂຮງແຮມຄຣາວພາຊາ ນະຄອນຫຼວງວຽງຈັນ, ກົມບໍລິການ ທຫລ ໄດ້ຈັດກອງປະຊຸມສຳມະນາໃນຫົວຂໍ້: ການ​ນຳສະເໜີກ່ຽວກັບ ‘‘ການເງິນສີຂຽວ ໃຫ້ແກ່ສະຖາບັນການເງິນທີ່ເປັນຄູ່ຮ່ວມງານຂອງກອງທຶນ LAFF ແລະ ສກຈຮ ໃນ ສປປ ລາວ’’  ໂດຍການເປັນປະທານຂອງທ່ານ ຄຳແກ້ວ ວິສີສົມບັດ ຫົວໜ້າກົມບໍລິການ ທຫລ ແລະ ທ່ານ ອິນທຣາຈິດ ວີເຈສີຣິວັດທະນາ, ຫົວໜ້າທີມງານທີ່ປຶກສາ AFC ທີ່ປຶກສາປະຈຳກອງທຶນສົ່ງເສີມການເຂົ້າເຖິງແຫຼງທຶນໃນ ສປປ ລາວ (LAFF) ພ້ອມນີ້, ກໍ່ມີຄະນະພາຍໃນ ທຫລ, ຄະນະຄຸ້ມຄອງບໍລິຫານງານ LAFF, ສະມາຄົມການເງິນຈຸລະພາກ (ສມກຈ) ແລະສະຖາບັນການເງິນທີ່ເປັນຄູ່ຮ່ວມງານຂອງກອງທຶນ LAFF ແລະ ສກຈຮ ເຂົ້າຮ່ວມ.

ຈຸດປະສົງຂອງກອງປະຊຸມສໍາ​ມະ​ນາໃນມື້ນີ້, ແມ່ນເພື່ອ​ນຳ​ສະ​ເໜີ​​ກ່ຽວ​ກັບ​ຄຳ​ນິ​ຍາມ​ໃນ​ການ​ເຮັດ​ວຽກ ກ່ຽວ​ກັບ​ການ​ເງິນ​ສີ​ຂຽວ ທີ່​ທາງ​ໂຄງ​ການກອງ​ທຶນ LAFF ໄດ້​ກຳ​ນົດ​ຂື້ນ​ມາ ເພື່ອ​ເປັນ​ບ່ອນ​ອີງ​ໃນ​ການ​ຊຸກ​ຍູ້​ສົ່ງ​ເສີມ​ວຽກ​ງານ “ກອງທຶນ LAFF” ເຊິງເປັນໂຄງການທີ່ໄດ້ຮັບທຶນຊ່ວຍເຫຼືອຈາກລັດຖະບານປະເທດເຢຍລະມັນ ໂດຍຜ່ານທະນາຄານເພື່ອການພັດທະນາຂອງປະເທດເຢຍລະມັນ ຫຼື KfW ໂຄງການດັ່ງກ່າວແມ່ນໄດ້ເລີ່ມຕົ້ນດ້ວຍການເຊັນສັນຍາຮ່ວມມືດ້ານການເງິນ ລະຫວ່າງ ລັດຖະບານຂອງປະເທດ ເຢຍລະມັນ ຕາງໜ້າໂດຍ ທະນາຄານເພື່ອການພັດທະນາຂອງປະເທດ ເຢຍລະມັນ ຫຼື KfW ແລະ ລັດຖະບານ ສປປ ລາວ ຕາງໜ້າໂດຍກະຊວງການເງິນ ໃນນາມເປັນຜູ້ຮັບທືນຊ່ວຍເຫຼືອ ແລະ ທະນາຄານແຫ່ງ ສປປ ລາວ ໃນນາມເປັນຜູ້ຄຸ້ມຄອງ ບໍລິຫານໂຄງການດ້ວຍເງິນຊ່ວຍເຫຼືອ ໄລຍະ I ຈຳນວນ 3 ລ້ານຢູໂຣເຊີ່ງໄດ້ເຊັນສັນຍາໃນເດືອນ ມີນາ ປີ 2014 ແລະ ໄລຍະທີ II ຈໍານວນ 6 ລ້ານຢູໂຣ ເຊີ່ງໄດ້ເຊັນສັນຍາໃນເດືອນ ສິງຫາ ປີ 2020 ໂດຍມີເປົ້າໝາຍເພື່ອສ້າງເປັນກອງທຶນສົ່ງເສີມການເຂົ້າເຖິງແຫຼ່ງທຶນສຳລັບຈຸນລະວິສາຫະກິດ, ວິສາຫະກິດຂະໜາດນ້ອຍ ແລະ ກາງ (MSMEs) ໂດຍການສະໜອງທຶນເງິນກູ້ໄລຍະຍາວ ທີ່ເປັນສະກຸນເງິນກີບ ຕາມເງື່ອນໄຂຕະຫຼາດ ໃຫແກ່ ທະນາຄານທຸລະກິດ ແລະ ສະ​ຖາ​ບັນ​ການ​ເງິນ​ຈຸ​ລະ​ພາກ​ທີ່​ຮັບ​ເງິນ​ຝາກ ທີ່ມີຄວາມເຂັ້ມແຂງດ້ານການດຳເນີນງານ; ດ້ານການເງິນ ແລະ ມີຍຸດທະສາດການປ່ອຍເງິນກູ້ຍ່ອຍໃຫ້ແກ່ກຸ່ມລູກຄ້າ MSMEs ທີ່ນອນໃນເຂດນອກຕົວເມືອງໃຫຍ່ (ເງິນກູ້ຍ່ອຍຈະຖືກປ່ອຍອອກຢູ່ນອກພື້ນທີ່ສາມຕົວເມືອງໃຫຍ່ຂອງນະຄອນຫຼວງວຽງຈັນ ເຊັ່ນ: ຈັນທະບູລີ, ໄຊເສດຖາ ແລະ ສີສັດຕະນາກ) ກອງທຶນ LAFF ດັ່ງກ່າວນີ້ ແມ່ນຕັ້ງຢູ່ກົມບໍລິການທະນາຄານ ຂອງ ທະນາຄານແຫ່ງ ສປປ ລາວ ແລະ ໃນໄລຍະຜ່ານມາໂຄງຮ່າງການຄຸ້ມຄອງບໍລິຫານກອງທຶນແມ່ນໄດ້ຮັບການຕົກລົງເຫັນດີຢ່າງເປັນທາງການຈາກອົງການຜູ້ໃຫ້ທຶນກໍ່ຄື KfW ແລະ ທຫລ ເພື່ອຮັບປະກັນເຮັດໃຫ້ການຄຸ້ມຄອງບໍລິຫານກອງທຶນດັ່ງກ່າວ ໃຫ້ມີປະສິດທິຜົນ ແລະ  ມີຄວາມໂປ່ງໄສ ພ້ອມທັງຮັບປະກັນເພື່ອເຮັດໃຫ້ກອງທຶນມີການຂະຫຍາຍຕົວ ເພື່ອເປີດໂອກາດໃຫ້ຫຼາຍທະນາຄານທຸ​ລະ​ກິດ ແລະ ສະຖາບັນການເງິນຈຸລະພາກ ໄດ້ກູ້ຢືມທຶນຈາກກອງທຶນ ເພື່ອນຳໄປປ່ອຍກູ້ຕໍ່ໃຫ້ແກ່ MSMEs. ຮອດ​ປັດຈຸບັນ, ມີສະ​ຖາ​ບັນ​ການ​ເງິນ​ທີ່​ເປັນ​ຄູ່​ຮ່ວ​ມ​ງານ​ກັບ​ກອງ​ທຶນ ຈຳ​ນວນ 07 ສະ​ຖາ​ບັນການ​ເງິນ (3 ທະ​ນາ​ຄານ​ທຸ​ລະ​ກິດ ແລະ 4 ສະ​ຖາ​ບັນ​ການ​ເງິນ​ຈຸ​ລະ​ພາກ​ທີ່​ຮັບ​ເງິນ​ຝາກ) ລວມຍອດວົງເງິນທີ່​ໄດ້​ອະ​ນຸ​ມັດແຕ່​ເລີ່ມ​ໂຄງ​ການ ຈົນ​ຮອດ​ປັດ​ຈຸ​ບັນ ​ມີ​ທັງ​ໝັດ 135 ຕື້​ກີບ.

ຂ່າວ-ພາບ: ສຸກລາຕີບົວຄ່າສິດ

On the 5th of April 2019, the Lao Access to Finance Fund (LAFF) Management Unit of the Bank of Lao PDR (BoL) organized a roundtable workshop to exchange about LAFF.

The main objective of the workshop was to discuss the progress, outstanding issues and the proposed ways forward under the framework of LAFF management and implementation. The workshop was chaired by Ms. Fongchinda Sengsourivong, Director General of the BoL Banking Operations Department of and LAFF Director on behalf of the LAFF’s executive agency; and co-chaired by Mr. Florian Sekinger, Regional Manager Sustainable-Economic Development East Asia of KfW.

During the workshop six main topics were discussed:

  1. Partner Financial Institutions (PFI) selection: Based on expressions of interest of 10 financial institutions (5 commercial banks and 5 deposit-taking microfinance institutions – DTMFI) and after the assessment and screening conducted by the LAFF’s loan allocation preparation sub-unit, 5 financial institutions (2 commercial banks and 3 DTMFIs) were shortlisted. Further assessment conducted by the Commercial Bank Supervision Department for commercial bank applicants and the Financial Institutions Supervision Department for MFI applicants concluded that one commercial bank and one DTMFI are proposed to be considered by the LAFF steering committee.
  2. Market-based Interest rates: According to fundamental LAFF principles, the fund will use only market-based interest rates. KfW and BoL agreed on the calculating method on market-based interest rates for the LAFF debt-finance by using the average interest rate for long-term deposit charged by the commercial banks and DTMFIs in the Lao PDR. In conclusion, the interest rate of the LAFF debt-finance for commercial banks is currently derived to be 7.0 % nominal per annum, while for DTMFIs it is 11.50%.
  3. PFI eligibility criteria: As agreed, the eligibility criteria for LAFF I will remain strict for banks and will be detailed over time MFIs based on an internationally oriented benchmark study to be prepared by AFC. On the other hand, the project documents for LAFF II will aim at creating more room for maneuver for the LAFF management unit (LMU) in terms of adapting core criteria depending on movements in market conditions.
  4. KYC-criteria for PFIs (background check): The background check on owners, BoD members and core managers of PFIs is recognized as a check of utmost importance. It was agreed that the KYC-check will be done by the Commercial Bank Supervision Department and the Financial Institutions Supervision Department, and be explicitly mentioned in the respective assessment forms.
  5. Operational Manual preparation: The development of the Operational Manual had been defined high priority by BoL during the last workshop. AFC presented the progress on the preparation.
  6. Capacity building for BoL: The workshop participants discussed, identified and agreed on various training courses for the LAFF management unit, such as fund management, LAFF-related financial indicators and business English.

In conclusion, the workshop successfully achieved the set objectives and came up with some follow-up action points that will be further taken over by the LAFF management unit of BoL and the AFC consultant team.

For further details please contact Jakob Lutz (Jakob.lutz@afci.de ).

Minutes of Meeting (MoM) LAFF website management (10.10.2019)

Date/Location  
Participants:  
LAFF Management unit LAR Unit: Ms. Anoudthida Phanxaysack (Officer Credit Division of BOD)BOL IT Department: MR. Somboun (IT Officer of BOL)
AFC Timo Hogenhout (Team Leader)Soukphachan Vongsavanh (Head of Finance)
Lao IT Development Outhai Xayoudom (Co-Founder & CTO)Keomanophone Thammavong (COO)
Absent Keolabthavong Songsamayvong (Deputy Team Leader)
Attachments LAFF website management discussions
Discussed topics, feedback and actions agreed upon:
Topic 1: Whatsapp Group use for contact: AFC, LAFF management unit & Lao IT Dev agreed that we should have Whatsapp group which would be convenience way use for contact to each other and the group will be created by Lao IT Dev side. Topic 2: Provide Information for Lao IT Dev: Lao IT Dev want Information, photo that they will use in their website development process. AFC and LAFF management Unit will provide necessary information for Lao IT Dev which should approve by BOL side indeed.Lao IT Dev also need to know who will be the main coordinator for them, and LAFF management Unit said that would be Mr. Bounlam Sitaphone (Officer Credit Division of BOD). Topic 3: LAFF website development process: Lao IT Dev side will provide the timeline and share with AFC, LAFF management Unit on Monday 14th October 2019.Lao IT Dev will have an appointment with AFC and LAFF management Unit every 2 weeks for discussion about LAFF website.BOD allow IT department of BOL look after the website development process in the part of their technical.  

VIENTIANE (Vientiane Times/ANN) – The grant of 0.8 million euros was provided through Germany’s KfW Development Bank.

Germany has committed 0.8 million euros for the Lao Access to Finance Fund (LAFF) to strengthen capacity building and training of the Bank of the Lao PDR (BOL) and partner banks.

The grant in the amount of 0.8 million euros was provided through Germany’s KfW Development Bank.

The handover ceremony took place on Tuesday at the BOL in the presence of Director General of Banking Operation Department, BOL Ms Fongchinda Sengsourivong, KfW Country Director Lorenz Gessner and a representative of Ministry of Finance.

“The additional grant for the Lao Access to Finance Fund will further strengthen the banks’ capacity and quality participating in the fund which will have in turn positive effects on the overall services provided by the banks to the private sector in order to develop and expand,” Fongchinda said.

“The consulting services for delivering training and capacity building to the BOL and the partner banks are vital components for reaching the overall and specific objectives of the programme, which is the support of the commercial banking sector in Laos in providing sustainable and needs-based financial services for poor households and micro, small and medium enterprises (MSME) in rural areas,” cited KfW Country Director Lorenz Gessner.

According to KfW, the first bank participating in the LAFF is ACLEDA Bank Lao, which has successfully disbursed more than EUR 3 million over the last two years to MSME in Laos with an average loan size of 2,600 euros.

The programme objective is to facilitate the access of MSME to long-term finance in the domestic financial sector by offering eligible partner banks a target group oriented refinancing facility, which is aligned with the existing business environment of the local banking system.

The rationale of the focus on MSME is the expected above average impact on poverty alleviation through job creation and income generation.

KfW Development Bank is Germany’s leading development bank and an integral part of KfW. It carries out Germany’s Financial Cooperation with developing countries on behalf of the Federal Government.

It goals are to combat poverty, secure peace, protect the environment and the climate and make globalisation fair. KfW is a competent and strategic advisor on current development issues. 

1. Project

  • Bilateral German-Lao Development Cooperation.
  • Grant funding to the Lao PDR, Ministry of Finance.
  • Ministry of Finance channeled to Bank of Lao PDR to manage (BoL = Project Executive Agency).

2. Principal

  • Initial principal EUR 3.0 million.
  • Accrued interest EUR 1.0 million, on separate account.
  • Additional (2020) EUR 6.0 million.
  • Total (2020) EUR 10 million.

3. Interest income

  • Expected annual-interest income (2020): EUR 1.0 million.
  • BoL can propose usage for its own benefits (e.g. trainings, exposure trips).

4. Characteristics

  • Project-based: no legal personality, contracting in name BoL
  • Wholesale debt-finance facility in LAK: loans to banks and DTMFI (PFIs) in LAK
  • Market based:
  • interest rate charged to banks and DTMFIs is in line with comparable liability funding;
  • No interference in PFIs’ credit policies (e.g. selection of MSE-borrowers);
  • No interference if PFIs’ marketing strategies (e.g. type of sectors, locations, pricing of loans to MSEs)
  • Conditional:
  • Strategic interest in lending to MSEs, including informal enterprises;
  • Institutionalization of term lending (loans with duration of over 1 ½ year duration);
  • Outside urban areas of Vientiane Capital;
  • Minimum 30% for agricultural activities.

5. LAFF-Project Management

  • LAFF Steering Committee (LSC)

Mandate: Oversees and signs-off loans to PFIs, and annual workplan and budgets for LAFF’s Management. Requests and receives external-audit reports.

Composition: Deputy Governor (Chair), DG of BOD (Vice-Chair), DDG of BOD, DDG of BSD, DDG of FISD.

  • LAFF Management Unit (LMU)

Mandate: Management of operations, external and internal communication.

Director: Responsible for effective management in accordance to project’s principles. Reports to LSC. Manages relationship with BSD and FISD (see below).

Secretariat: Internal and external communication, the latter including the logistics of the Call for EoI process; preparation annual workplan and budget. Supports Director.

Loan Allocation Preparation subunit: Does financial analysis and due diligence of EoI-applicant banks and DTMFIs. In many ways the most important part of the overall governance and operational structure that requires high-levels of expertise. Prepares credit memorandum for LSC.

Loan Administration and Reporting subunit: Makes loan contract; issues notifications for installments of interest and principal; requests reports from PFIs; administers the LAFF portfolio and reports on it. Another main part of operations.

6. Involved External Stakeholders

  • BSD and FISD: do repayment-capacity assessment and due diligence screening for and on request of the Director of the LMU based on off-site reports and on-site inspections.
  • KfW: have to give no-objection to main LAFF-management decisions (e.g. LAFF-lending, annual workplan and budget).
  • External Consultant: to be hired by LMU to support LAFF-management processes, funded from LAFF-interest income
  • External Auditor: external audit and evaluation reports, to be instigated and received by LSC, funded from LAFF-interest income.
  • AFC: technical assistance provider.

7. Technical Assistance

  • LMU Director and LAP: financial analysis, due diligence process, Excel-based, with written explanation and in-person teaching.
  • BSD and FISD LAFF-Teams: repayment-capacity assessment and due diligence processes
  • LMU Director and LAR: Excel-based LAFF-loan portfolio administration and reporting; loan-contract screening, with written explanation and in-person teaching.
  • Operational Manual: Codification management and operational processes.